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Premessa
Tutti i dettagli
Conclusioni

Premessa

Il nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 cambia l’approccio alla formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro: la sicurezza deve essere organizzata prima dell’inizio dell’attività lavorativa, non dopo. La formazione non può più essere considerata un adempimento formale da sistemare successivamente all’assunzione, ma deve diventare parte integrante dell’organizzazione aziendale. Il messaggio è chiaro: prima si valutano i rischi, poi si organizza il lavoro, poi si forma il lavoratore.

Tutti i dettagli

Con il nuovo Accordo, la formazione deve essere coerente con il DVR, con la mansione svolta, con le attrezzature utilizzate e con i rischi effettivi presenti in azienda. Questo significa che, prima di inserire un nuovo lavoratore, l’azienda deve avere già chiari la mansione e il luogo di lavoro, i rischi specifici, i DPI necessari, le procedure operative, l’eventuale addestramento pratico e la formazione generale e specifica da svolgere.
Il DVR diventa quindi il punto di partenza di tutto il sistema prevenzionistico: non è solo un documento da conservare, ma uno strumento operativo che permette di programmare correttamente formazione, informazione, addestramento e misure di prevenzione. La vecchia abitudine di “far iniziare il lavoratore e poi pensare ai corsi” non è più sostenibile. Le aziende devono programmare la sicurezza in anticipo, soprattutto in caso di nuove assunzioni, cambio mansione, nuove attrezzature o nuove lavorazioni.

Conclusioni

Il nuovo Accordo Stato-Regioni 2025 rafforza quindi una visione più concreta e preventiva della sicurezza sul lavoro.
Non basta attivare un corso: occorre partire dalla valutazione dei rischi, organizzare correttamente le attività e formare il lavoratore prima che venga esposto ai rischi della mansione.
La sicurezza sul lavoro non nasce dal corso, ma da una corretta organizzazione preventiva: valutare prima, formare prima, lavorare in sicurezza dopo.

Per ottenere maggiori informazioni non esitare a contattarci info@furnariconsulting.it